Отчет «Миссия: Таланты — 2022» раскрывает стратегию Госкорпорации «Росатом» по превращению человеческого потенциала в ключевой актив для роста компании, сотрудников и регионов присутствия. Системный мониторинг с использованием уникальных индексов позволяет создавать понятную управляемую среду для самореализации сотрудника. Данные отчета показывают, как инновационные подходы и партнерства формируют новую культуру управления талантами, влияя на устойчивое развитие всей отрасли. Отчет является проводником в создании среды, где каждый сотрудник — драйвер успеха компании.