&laquo;Росатом&raquo; признан лучшим работодателем для всех поколений

Госкорпорация получила 10 наград премий «Хрустальная пирамида» и ESG Excellence Awards 2026

«Росатом» признан лучшим работодателем для всех поколений

Госкорпорация «Росатом» получила 10 наград, включая главный Гран-при в номинации «Лучший работодатель для всех поколений». «Росатом» стал победителем в самом большом количестве номинаций премии ESG Excellence Awards 2026: «Лидер в области охраны труда», «Лучший проект по развитию человеческого капитала» за отраслевую программу признания «Человек года Росатома», «Лучший проект в области здравоохранения и благополучия» за отраслевой форум «Росатом – территория здоровья и добра», «Лучший проект в области социальной политики в регионе» за программу «Люди и города», «Проект, направленный на достижение целей устойчивого развития (ЦУР)» за женское сообщество «Росатома», «Лучшая книга по теме ESG» за книгу «Атомы вкуса. Кулинарное наследие городов Росатома». Дипломом лауреата в номинации «КСО-проект года» был отмечен грантовый конкурс «80 добрых дел», который прошел в год 80-летия атомной промышленности. Кроме того, «Росатом» стал победителем в двух специальных номинациях премии «Хрустальная пирамида» за совместную работу с Федеральным медико-биологическим агентством (ФМБА России) по совершенствованию качества и доступности медицинской помощи в городах присутствия предприятий госкорпорации «Росатом» в номинации «Лучший инвестор в здоровье персонала», учрежденной «Альфа-Страхованием», и в специальной номинации от «Галс-Девелопмента» «Стратегическое планирование численности персонала».

Церемония награждения победителей премий «Хрустальная пирамида - 2026» и ESG Excellence Awards-2026, за достижения в области управления человеческим капиталом, устойчивого развития и корпоративной социальной ответственности, состоялась в Москве 14 и 15 октября в рамках XXVII Саммита HR-директоров России и СНГ совместно с VI Форумом «Устойчивое развитие территорий и человеческого потенциала».

Татьяна Терентьева

Заместитель генерального директора по персоналу госкорпорации «Росатом»

Росатом – сегодня не только глобальный технологический лидер, но и работодатель, который использует передовые технологии в работе с людьми. В Госкорпорации работает пять поколений сотрудников, которых объединяют общие ценности, любовь к своему делу, стране и малой родине. У нас 31 атомный город, устойчивое развитие которых является частью нашей стратегии. Как человекоцентричная компания мы видим нашу миссию в создании высокотехнологичной, безопасной и гостеприимной среды, в которой хочется жить, развиваться и работать сотрудникам всех поколений, в какой бы точке мира они не находились.

Оксана Кармишина

Директор департамента кадровой политики госкорпорации «Росатом»

В проекты «Росатома» вовлечены пять поколений — от школьников, которые учатся в атомных классах, и студентов, проходящих производственные практики и стажировки, до опытных ученых и наставников, которые с удовольствием делятся знаниями с молодежью. Сила «Росатома» — в единой команде и в объединении людей самых разных профессий, возрастов и талантов вокруг общих целей и ценностей на благо атомной отрасли, науки и будущего нашей страны

Справка

Саммит HR-директоров России и СНГ – крупнейшая ежегодная площадка для встречи топ-руководителей по персоналу ведущих компаний России и стран СНГ, которая существует с 1998 года и сочетает в себе конференционную программу, выставку HR-решений и услуг, а также церемонию вручения профессиональной Премии за достижения в области управления человеческим капиталом.

Международная премия «Хрустальная пирамида» была учреждена в 2011 году Оргкомитетом саммита HR-директоров России и СНГ в сотрудничестве с Российским союзом промышленников и предпринимателей и ежегодно присуждается для распространения лучшего опыта управления кадрами, а также поощрения организаций, внедряющих передовые методы и технологии в области управления персоналом.

Форум «Устойчивое развитие территорий и человеческого потенциала» – ежегодная площадка, действующая с 2021 года, которая проводится в связке с Саммитом HR-Директоров России и СНГ и посвящена вопросам развития регионов, человеческого капитала и корпоративной социальной ответственности.

Международная премия ESG Excellence Awards – профессиональная награда в области устойчивого развития и корпоративной социальной ответственности, которая вручается с 2021 года на форуме «Устойчивое развитие территорий и человеческого потенциала».