В Росатоме
начался живой диалог о Видении 2030. Основное обсуждение направлений Видения
2030 планируется в рамках отраслевых каскадных конференций, которые пройдут на
площадках 120 предприятий отрасли.
Каждый человек
пытается представить свое будущее. Из этого видения у него рождаются цели,
которые вдохновляют на изменения. То же самое происходит и с компаниями. Если
компания стремится к развитию, к благополучию своих сотрудников, к процветанию
своей страны, она тоже думает о своем будущем и строит долгосрочные планы. В
2019 году у Росатома появилось свое Видение, которое описывает состояние
отрасли в 2030 году – картинка нашего будущего. Видение определяет направления
и условия для сохранения устойчивости и успешности Росатома.
Cтартом
разговоров о Видении стали сессии с участием руководителей уровня топ-30.
Алексей Евгеньевич Лихачев, руководители дивизионов и функциональных
направлений обсудили формулировки и содержание каждого направления Видения на
стратегическом уровне. В одной из сессий приняли участие представители
Отраслевого совета молодежи, которые поделились своим мнением и обратной связью
по восприятию Видения и глобальных целей Росатома, а также тем, какой
смысл они вкладывают в каждый блок Видения 2030.
С результатами обсуждений,
состоявшихся на сессиях, руководители выступают на стартовых конференциях о
Видении 2030, рассказывают о каждом из направлений, отвечают на вопросы
сотрудников своих дивизионов и функциональных направлений. Следующим шагом
станут каскадные конференции, где сотрудники смогут не только услышать о
глобальных направлениях развития Росатома и своего предприятия, но и поделиться
своим отношением к Видению, осознать
свой личный вклад в его достижение, а также ответить на вопрос, где именно
можно проявить себя и раскрыть свой потенциал.
О планах по
проведению каскадных конференций читайте в следующих выпусках новостей.
Опишем вместе
будущее Росатома!