Какие факторы определяют успешность сотрудника в современных компаниях? Как стать реальным лидером и вести за собой людей? Как провести переговоры, чтобы добиться максимального результата и убедить собеседника в своей правоте?
На эти и другие вопросы финалисты турнира молодых профессионалов «ТеМП 2013» получили ответы в ходе тренинга, «Лидер. Стратегия успеха», организованного Корпоративной Академией Росатома 2122 июня. В тренинге приняли участие победители в номинации «Лидер онлайн-площадки», которых выбирали онлайн-голосованием участники ТеМПа, эксперты и кураторы от предприятий.
«Я уже не в первый раз работаю с финалистами ТеМПа и не перестаю удивляться их энергичности, креативности, желанию получать новые знания. Хочу выделить их общую коммуникабельность, способность адаптироваться в нестандартных ситуациях, лидерские качества, умение мыслить системно и разнопланово. Мне было очень приятно работать с этой аудиторией», поделился своими впечатлениями по итогам обучения тренер Корпоративной Академии Николай Митрофанов.
Тренинг «Лидер. Стратегия успеха» разработан по заказу Госкорпорации «Росатом». Он направлен на повышение коммуникативной эффективности и отработку основных инструментов результативной коммуникации. В результате обучения слушатели получают навыки по выстраиванию продуктивной и результативной коммуникации, научатся осознавать и понимать цели коммуникации и достижения их с наименьшими затратами, вооружится практическими инструментами эффективной коммуникации и влияния на собеседника, а также разовьют у себя желание слушать и слышать другую сторону и успешно справляться co сложными ситуациями. Специально для победителей ТеМПа тренинг, ориентированный на руководителей, был доработан и адаптирован под молодежную аудиторию.
Участники тренинга отметили хорошую организацию тренинга, профессионализм тренера и актуальность знаний и навыков, которые они получили за 2 дня обучения.
«Тренинг мне очень понравился. Я узнал много полезного из области коммуникаций. Особенно меня заинтересовал вопрос выстраивания коммуникации с разными поведенческими типами. Думаю, полученные навыки мне помогут при ведении переговоров, а также повысят результативность коммуникации с коллегами, партнерами, друзьями. Отдельно хотелось бы поблагодарить за работу нашего тренера Николая: он настоящий профессионал своего дела», прокомментировал участник команды НПО «Точмаш» Алексей Хурция.
«Всем будущим участникам ТеМПа желаю получить этот или аналогичный приз! Ну а у нас впереди еще поездка на атомный ледокольный флот, которую мы все с нетерпением ждем!» добавил А. Хурция.