Устойчивое развитие: основной курс. Модуль 1. Устойчивое развитие и ESG-повестка: основные определения и тренды. Энергопереход

array(2) {
  [0]=>
  array(2) {
    ["TEXT"]=>
    string(1051) "
1. История развития ESG-повестки и актуальные тренды. Раскрытие ESG-информации: принципы и индикаторы

2. Концепции и подходы к внедрению «E»-параметров в деятельность компании. Экологические факторы: воздействие на окружающую среду, бизнес и биоразнообразие, управление водными ресурсами

3. Концепции и подходы к внедрению “S”- параметров в деятельность компании

4. Корпоративное управление: структура органов управления, состав и влияние на эффективность компании, система вознаграждения с учетом ESG-факторов
"
    ["TYPE"]=>
    string(4) "HTML"
  }
  [1]=>
  array(2) {
    ["TEXT"]=>
    string(551) "
1. Устойчивое развитие в Росатоме

2. Концепции и подходы к внедрению «G»- параметров в деятельность компании : корпоративное управление, управление ESG-рисками, управление цепочками поставок, постановка целей в области устойчивого развития

3. Климатическая бизнес-симуляция
"
    ["TYPE"]=>
    string(4) "HTML"
  }
}
array(2) {
  ["TEXT"]=>
  string(1051) "
1. История развития ESG-повестки и актуальные тренды. Раскрытие ESG-информации: принципы и индикаторы

2. Концепции и подходы к внедрению «E»-параметров в деятельность компании. Экологические факторы: воздействие на окружающую среду, бизнес и биоразнообразие, управление водными ресурсами

3. Концепции и подходы к внедрению “S”- параметров в деятельность компании

4. Корпоративное управление: структура органов управления, состав и влияние на эффективность компании, система вознаграждения с учетом ESG-факторов
"
  ["TYPE"]=>
  string(4) "HTML"
}

array(2) {
  [0]=>
  array(2) {
    ["TEXT"]=>
    string(1036) "
1. История развития ESG-повестки и актуальные тренды. Раскрытие ESG-информации: принципы и индикаторы
2. Концепции и подходы к внедрению «E»-параметров в деятельность компании. Экологические факторы: воздействие на окружающую среду, бизнес и биоразнообразие, управление водными ресурсами
3. Концепции и подходы к внедрению “S”- параметров в деятельность компании
4. Корпоративное управление: структура органов управления, состав и влияние на эффективность компании, система вознаграждения с учетом ESG-факторов
"
    ["TYPE"]=>
    string(4) "HTML"
  }
  [1]=>
  array(2) {
    ["TEXT"]=>
    string(551) "
1. Устойчивое развитие в Росатоме

2. Концепции и подходы к внедрению «G»- параметров в деятельность компании : корпоративное управление, управление ESG-рисками, управление цепочками поставок, постановка целей в области устойчивого развития

3. Климатическая бизнес-симуляция
"
    ["TYPE"]=>
    string(4) "HTML"
  }
}
array(2) {
  ["TEXT"]=>
  string(551) "
1. Устойчивое развитие в Росатоме

2. Концепции и подходы к внедрению «G»- параметров в деятельность компании : корпоративное управление, управление ESG-рисками, управление цепочками поставок, постановка целей в области устойчивого развития

3. Климатическая бизнес-симуляция
"
  ["TYPE"]=>
  string(4) "HTML"
}